Thaibrothers Network
  [ Home ]  [ Today 's Event ]  [ FAQ ]  [ บันทึกงาน ]
User: Passwd:
ค้นหาข้อมูล:


หน้าที่หลัก : ส่งเสริมพัฒนาศักยภาพบุคลากร ในการปฏิบัติงาน

วัตถุประสงค์
1.  เพื่อส่งเสริมพัฒนาศักยภาพบุคลากร ในการปฏิบัติงาน

-ปฏิทินแผนงาน(9)
-กำหนดการหรือวาระในแผนงาน()
-มอบหมายหน้าที่งาน(0) / กิจกรรม(0)
-ผู้รับมอบหมายหน้าที่ต่างๆ ที่มอบหมายจำนวนทั้งหมด(0)
-คณะกรรมการแผนงาน(5) / คณะกรรมการในขั้นตอน(0)
-งบประมาณรายรับที่ตั้งไว้ *** บาท รับจริง *** บาท , รายจ่ายที่ตั้งไว้ *** บาท จ่ายจริง *** บาท
-แบบประเมินตาม KPI(0)
-แบบประเมินตามหน้าที่มอบหมายผ่านระบบ SWIS(0)
-ผลการประเมินจากการใช้แบบสอบถามในระบบ SWIS(0)
-ผลการประเมินจากการใช้แบบสอบถามภายนอกระบบ SWIS(0)
-ข่าวที่เกี่ยวข้อง(0)
-อัลบั้มภาพที่เกี่ยวข้อง(0)
KRA: ผลสำเร็จที่คาดหวังหลัก ของ : ส่งเสริมพัฒนาศักยภาพบุคลากร ในการปฏิบัติงาน

KPI: ตัวชี้วัดความสำเร็จของ : ส่งเสริมพัฒนาศักยภาพบุคลากร ในการปฏิบัติงาน
1.  บุคลากรได้รับการพัฒนาทักษะวิชาชีพตามหน้าที่ที่ปฏิบัติ

ตารางรายการเอกสารระเบียบการ คู่มือ ฯลฯ ของ : ส่งเสริมพัฒนาศักยภาพบุคลากร ในการปฏิบัติงาน
ลำดับ รายการเอกสาร

ตารางแสดงรายการอ้างอิงนโยบาย เป้าหมาย และมาตรฐานต่าง ๆ
  สนองนโยบายของโรงเรียนในเรื่อง
 


ปฏิทินแผนงาน (9)
วันเริ่มต้น วันสิ้นสุด ขั้นตอน ผู้รับผิดชอบ จำนวนกำหนดการ หน้าที่มอบหมาย รายรับ รายจ่าย ระยะเวลาที่เหลือ
01 ก.พ. 2559 29 ก.พ. 2559   P 1. แต่งตั้งคณะกรรมการ/ผู้รับผิดชอบงานพัฒนาบุคลากรด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2982 วัน
01 ก.พ. 2559 29 ก.พ. 2559   P 2. ศึกษาและวิเคราะห์ข้อมูล สรุปสภาพปัจจุบันของการดำเนินงานของมูลนิธิฯ   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2982 วัน
01 ก.พ. 2559 29 ก.พ. 2559   P 3. กำหนดคุณภาพที่คาดหวัง และเป้าหมายการดำเนินงานของหน่วยงานประจำปี   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2982 วัน
01 มี.ค. 2559 30 เม.ย. 2559   P 4. จัดทำแผนงาน กำหนดการ ตารางเวลา แบบฟอร์มเอกสาร จดหมาย คู่มือ(ขั้นตอน ระเบียบการ ฯลฯ) ที่สอดคล้องตามหน้าที่หลัก ดังนี้   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2921 วัน
01 พ.ค. 2559 31 พ.ค. 2559   P 5. ประชุมคณะกรรมการเพื่อวางแผนและมอบหมายงาน   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2890 วัน
01 พ.ค. 2559 30 เม.ย. 2560   D 6. ดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปี   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2556 วัน
01 พ.ค. 2559 30 เม.ย. 2560   D 6.1 พัฒนาคุณภาพทีมงานส่วนกลาง   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2556 วัน
01 พ.ค. 2559 30 เม.ย. 2560   D 6.2 การอบรมผู้ใช้งานระบบ SWIS โรงเรียนในเครือฯ   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2556 วัน
01 พ.ค. 2559 30 เม.ย. 2560   C 7. กำกับ ติดตามและนิเทศการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปี 2559   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2556 วัน
01 มี.ค. 2560 31 มี.ค. 2560   C 8. ประเมินผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปี 2559   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2586 วัน
01 มี.ค. 2560 31 มี.ค. 2560   A 9. นำสรุปผลการประเมินและข้อเสนอแนะไปพัฒนาการดำเนินงานในปีการศึกษาต่อไป   0   0 *** *** ผ่านมาแล้ว 2586 วัน

ตารางแสดงรายการกำหนดการหรือวาระในแผนงาน ()

กำหนดการ วันที่ ระยะเวลาที่เหลือ สถานะ จากขั้นตอน เวลาเริ่ม-เวลาสิ้นสุด

ตารางแสดงรายการมอบหมายหน้าที่ในแผนงาน

มอบหมายหน้าที่งาน (0) /กิจกรรม (0)
รายการหน้าที่มอบหมาย จำนวนผู้รับหน้าที่มอบหมาย จากขั้นตอน

ตารางแสดงรายชื่อผู้ที่ถูกมอบหมายหน้าที่ (0)

คณะกรรมการแผนงาน (5)

ชื่อบุคลากร ตำแหน่ง
     ประธานกรรมการ
     กรรมการ
     กรรมการ
     กรรมการ
     กรรมการและเลขานุการ

คณะกรรมการในขั้นตอน (0)


งบประมาณ รายรับ/ รายจ่าย
ลำดับที่     รายจ่าย จำนวนหน่วย ราคาต่อหน่วย รวมราคา
1    ค่าตอบแทน Programmer ทีมงานส่วนกลาง 12 *** ***
2    ค่าตอบแทน Programmer ทีมงานส่วนกลาง II 12 *** ***
3    ค่าที่พัก Programmer ทีมงานส่วนกลาง I, II 12 *** ***
4    ค่าตอบแทน Programmer I ร่วมพัฒนาระบบ 12 *** ***
5    ค่าตอบแทน Programmer II ร่วมพัฒนาระบบ 12 *** ***
6    ค่าตอบแทนผู้ดูแลระบบเครือข่าย 12 *** ***
7    ค่าตอบแทน Programmer (Outsource) โมดุลพัฒนาเชื่อมต่อ 1 *** ***
8    ค่าตอบแทนบริษัทร่วมพัฒนา Application เพื่อรองรับระบบมือถือ 1 *** ***
9    ค่าใช้จ่ายในการประสานงาน ติดตามแผนการดำเนินงาน 12 *** ***
10    สำรวจเก็บข้อมูลสภาพการดำเนินงานและติดต่อประสานงาน 1 *** ***
11    ประชุมตัวแทนโรงเรียนในเครือมูลนิธิฯ 4 *** ***
12    ประชุมตัวแทนโรงเรียนในเครือมูลนิธิฯ 30 *** ***
13    ประชุมตัวแทนโรงเรียนในเครือมูลนิธิฯ 240 *** ***
14    ประชุมตัวแทนโรงเรียนในเครือมูลนิธิฯ 480 *** ***
15    ประชุมตัวแทนโรงเรียนในเครือมูลนิธิฯ 1 *** ***
16    ค่าใช้จ่ายในการอบรม ติดตาม ระบบ SWIS ของโรงเรียนในเครือฯ 1 *** ***
17    อบรม/สัมมนา/ดูงานเทคนิคการพัฒนาโปรแกรมและการเชื่อมต่อระบบ SWIS (บัญชี/การเงิน) 1 *** ***
รวม***


บันทึก รายรับ/รายจ่ายจริง (ตัดงบประมาณโดยการเงิน)


แนวทางการติดตามและประเมินผล
 - รายงานผลการดำเนินงานพัฒนาบุคลากรด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ

ประเมินงานตาม บทพรรณนางาน หัวข้อ ส่งเสริมพัฒนาศักยภาพบุคลากร ในการปฏิบัติงาน ของหน่วยงาน งานพัฒนาบุคลากรด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ
ประเมินงานตาม KPI

ประเมินงานตาม หน้าที่มอบหมายในแผนงานระบบ SWIS (0)


ผลการประเมินจากการใช้แบบสอบถามนอกระบบ SWIS (0)
หัวข้อ x-bar SD %
ผลการประเมินจากการใช้แบบสอบถามในระบบ SWIS (0)
หัวข้อ %
สรุปรายงานผลการดำเนินการ

เปรียบเทียบการใช้งบประมาณ
สรุป
งบประมาณการรายรับที่ตั้งไว้ *** บาท รายรับจริง *** บาท
งบประมาณการรายจ่ายที่ตั้งไว้ *** บาท รายจ่ายจริง *** บาท
***
***
***


ผู้รับผิดชอบ :
ผู้จัดทำ :


รายชื่อผู้ที่เกี่ยวข้องในแผนงาน () (ดูรายละเอียด)




ข่าวที่เกี่่ยวข้อง (0)


อัลบั้มภาพที่เกี่ยวข้อง (0 )